揭秘男上司喜欢怎样的女下属,办公室恋情的“爱恨纠葛”
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办公室是最容易发生恋情的地方,朝夕相处的空间,抬头不见低头见的,大家肯定会摩擦出些许情意,进而发展成恋情,办公室恋情有好处也是有坏处的,好的是两个人一直在一起,出了问题可以尽快解决,坏的是容易进入冷淡期,下面本站的小编来教你揭秘男上司喜欢怎样的女下属,办公室恋情的“爱恨纠葛”。
一办公室恋情能坚持多久
办公室恋情能坚持多久?办公室内是很容易发生感情的地方,长期相处比如上下级,同事之间都有可能日久生情。办公室恋情能不能长久,这就来谈一谈。
a ,两人是上下级关系。
这种情况多数有权力、利益牵连。英国一个调查组对金融、报业和卫生保健领域位居高职的500名女性进行了问卷调查,结果令人咋舌:多数英国职场女性愿通过在办公室调情的方式获得升职。
人们花在工作上的时间和精力越来越多,在互联网横行的时代,有各种便捷的网络聊天工具做掩护,办公室成为与人打交道最频繁的场所,这一切使得办公室恋情难以避免。有研究表明,人处于工作状态时,其眼神和动作最迷人。在相对封闭、压抑和压力较大的工作空间里,更容易让人搞不清是对同事真有了“爱的感觉”,还是因为太熟悉彼此而产生的暧昧情绪。
“我个人非常不看好办公室恋情。”甘露春直言不讳地说。第一类恋情对双方事业、人际交往影响不大,可以走得较远。然而,一旦明确了恋爱关系,其中一方应主动辞职,至少也要换一个部门,这样对感情发展较合适。“人是群居动物,在很近的环境下,若把工作和生活上的问题交织起来,就会混淆公私。恋人在同一个办公室做事,亲密关系也会让其他人觉得不安全,不利于彼此的事业发展。”但很多时候,人们并不愿意主动放弃前途看好的工作,这就给感情发展增加了阻力。
后面两种办公室恋情具有极大的杀伤性和破坏性,会受到环境制约、社会舆论监督,“在公众看来,这是一件丑事。”甘露春说,在这个过程里,不论是精神需求还是生理需求,都非常阴暗,一旦暴露或新鲜感消失,就会变成一方或双方的烦恼,彼此都要付出代价。如果自己在办公室恋情中成为第三者,分手一定要斩钉截铁,否则时间愈长,愈难抽身。最好的分手方式就是明确向对方提出来,告诉对方你想要怎样的生活,而这种生活他/她也许永远无法给你。其次要刻意保持距离,让两人恢复同事关系。关于办公室恋情,可以参考《如何处理办公室恋情,要面包还是要爱情》
美国巴尔的摩市心理学家和婚姻专家雪莉•格拉斯27年来一直在从事婚外情研究。她统计发现,办公室恋情是婚姻的最大杀手。为了让人们对这种痛苦的感情保持警觉,格拉斯向读者介绍了自我测试方法:
一、是否喜欢与某位异性同事倾诉衷肠,甚至倾诉自己婚姻的不幸。
二、是否开始对自己的配偶撒谎,开始有了小秘密。
三、是否对某位异性同事产生了性幻想或生理反应。“如果在思考时,心里一直惴惴不安地想着某位异性同事,并且逐条对照,就说明他/她对你已经产生了不可言喻的吸引力。”
b,双方未婚。
因为接触时间长、距离近,也没有渠道认识其他人,因此日久生情。这属于男女正常恋爱。
c,一方单身,另一方已婚。
主要形成于同事之间或有业务往来者。据香港《明报》报道,香港明爱婚外情支持服务机构的一项调查显示,超过九成的婚外情有以下共同特征:夫妻两人本无重大感情裂痕;第三者是出轨一方的朋友或同事;往往由互生好感慢慢发展为恋情,要想中途抽身时已非常困难。办公室恋情的维持方法《办公室恋情,知己知彼才能百战不殆》
二办公室恋情的好处
都说办公室恋情不靠谱,但身边总有一些成功的例子,所以要正确看待办公室恋情的利弊。下面就来为你盘点办公室恋情的好处有哪些呢!
好处一:比较不会因为工作而吵架
人在职场身不由己,有些行业宛如加班地狱,9点下班是常态,忙起来可以到三更半夜或直接通宵,这只有自己人才能体会啊!如果另一半不是同行,有可能会怀疑你言过其实,一天到晚都狂加班,其实根本偷偷跑去别地方玩乐吧?
好处二:加班也不怕没时间见面
如果另一半上下班时间超规律,而你永远都是早出晚归,甚至连今天可以几点离开、或周末是否要加班也不敢保证,那真的很难抽出时间约会。不过,如果你们在同一个公司,即使忙翻天也能常常见到彼此,抽空一起吃饭、溜到顶头或楼梯口小约会,就好幸福呢!
好处三:工作遇到瓶颈可以寻求他的建议
被主管骂、被同事阴、被客户电…在职场上遇到各种让你超想哭的事,一定很想扑到另一半怀中大哭讨拍,如果他对你的行业雾煞煞,也只能摸摸你的头听你倾诉,但如果他是你同事,对公司的生态就有一定程度的了解,也许就能提出有建设性的意见喔!
好处四:有更多共同的话题
承认吧!八卦真的很有趣XD但如果这件消息牵扯到太多人,在跟另一半分享之前,还要画一张感情蜘蛛网,实在太麻烦了啦…例如,你说「老王跟小张的前女友在一起」,他问「老王是谁」、「小张又是哪位」、「前女友是何方神圣」,等你解释完可能都忘记八卦是甚麽了。如果对方是你的同事,不用解释他就能秒懂萝!
好处五:TA可以立刻出现在你身边
你现在身体很不舒服,跟另一半传讯息讨拍,但他跟你不同公司,也只能打电话或是传讯息给你。如果是同公司,就能立刻给你实质的照顾,像是趁午休空档带你去看医生、帮你跑腿买必需品、甚至直接给你一个超温暖的拥抱,感觉病都好一半了啦?
好处六:公司聚会或同事婚礼不怕他尴尬
尾牙除非是高层,不然很少人会携家带眷,另一半只能在家痴痴地等候,还担心不胜酒力的你会不会有危险。而公司举办活动或同事的婚礼,即使你带另一半去,也要分神照顾他,不然人家孤孤单单的很可怜…对方若是同事,就完全没有这些困扰啊!
三男上司女下属10大不宜现象
男上司在与女下属相处的过程中,很容易把握不好分寸,而做出逾越道德范围的事情,所以这就需要谨记和女下属这10大不宜现象。
1、第一次见面眼神就流露好感。这一点常艳的自述中有比较到位的描写:“他看我的眼神中带着些别的含义,对男人是否对我有好感我还是能作出判断的”。
2、莫名其妙地刁难。本来是好感有加,又突然地出难题,乃至绵里藏针。“衣老师一改先前对我的友好态度,很不客气地......”常艳有这样的提及。这应该是好色男人既拉又打的惯用伎俩。
3、避而不见。女下属本来是礼节性的拜访,男上司却故意一推再推,把自己装扮的神秘兮兮,其用意无外乎要吊吊对方的胃口,其实质是欲擒故纵。
4、第一次单聊就晒自己以往的“情史”,把自己标榜的貌似大众情人。在这一点上,衣俊卿表现的最为典型。
5、经常聊一些与性有关的话题,甚至以说黄段子为乐。衣俊卿给常艳大谈日本人姓名的来历就是很好的例证。
6、工作以外与女下属频繁的短信来往。这个不需要举例子,大家一想就心知肚明。
7、给女下属送礼物,特别是首饰,戒指,项链,挂坠,等等。当然,这一点并不一定都包藏祸心,但毫无例外地都会被对方曲解或提防。尤其是对于那些心无邪念的男人,一定要引以为戒,千万不要继续给女下属主动送这样的礼物。
8、对某女下属念念不忘,整天挂在嘴边上,甚至把别的女下属的名字也错叫成该女人,乃至经常偏袒某下属,同时又严厉责怪其他人。
9、与某女下属单独外出,尤其是经过精心安排的,绝对是非正常之举。这种情形一般会被认为有利于互相之间恳谈,但事实上“恳谈”很快会变味为“啃谈”。
10、与女下属开房聊天。到了这一步就什么也不用说了,虽然说关起门来的事情众人并没看在眼里,但是在单独的房间里究竟会干什么傻瓜也会联想到,更何况还有常艳式的女人在揭秘。
四男上司喜欢什么样的女下属
很多初入职场的女性,在面对男上司时都会心生不安,究竟男上司喜欢怎样的女下属,其实除了美丽大方能加分外,还有的类型也会很受男上司喜欢。话不多说,马上来为你揭晓!
1.男上司喜欢乖巧型的女下属
乖巧型。说得好听一点,就是听话,一切行动听指挥;说得难听一点,就是容易被控制,让你往东决不能往西,让你打狗决不能撵鸡。没有哪个上司会喜欢一天到晚腻腻歪歪、有令不尊、无事生非的女下属。偶尔抗旨,提提建议,发发牢骚,也没什么,上司一般不会让你天天和他穿一条裤子,毕竟你也是单位里的一份子,需要有思想。如果一而再再而三地抗旨,上司再用你,那就是给自己找没趣,或者要冒着绯闻频出、八卦缠身的风险,毕竟群众的眼睛是雪亮的。
2.男上司喜欢领悟型的女下属
领悟型。上司一般很看重下属的领悟能力,领悟能力强,工作才会有好的结果。特别是女秘书、女助理这类工作,对女性的领悟能力要求更高,毕竟她们承担着上承下达的任务,责任重大,如果领悟能力差,领悟不彻底,念歪了经,就会执行不到位,工作就会跑偏,这恰恰是男上司们最不愿意看到的。很多男上司喜欢聘用女下属做助手,多数是看她们的细心周到,领悟能力强。对于一时半会领悟不了的,最好反复请示,最忌讳满罐子不响,半罐子咣当。领悟差的女下属常常会摔了罐子,甚至连怎么摔的都不知道,上司肯定不喜欢。
3.男上司喜欢精力充沛型的女下属
精力充沛型。很多男上司对女下属颇有微辞,抱怨她们是“事妈”,今天感冒了,明天发烧了,后天感情或婚姻出问题了,再后天“大姨妈”又来了,隔三差五地要请假、要休息……等等等等。一天到晚打不起精神,可工作要有人干,不能因此耽搁了不是。说法虽然偏颇,但也反映了男上司们的普遍心声,那就是要求女下属要时刻精力充沛,激情满怀,没困难要上,有困难克服困难也要上。看看如今众多单位里的高级女白领,哪一个不是满脸阳光,浑身迸发着青春、活力与激情?其实做到这一点也不难,诀窍就是一旦投入工作,就别把自己当女人看,胸怀饱满热情,迅速进入工作状态。
4.男上司喜欢举止优雅型的女下属
举止优雅型。男上司对女下属的看法往往会走极端,要么特别欣赏,要么深恶痛绝,而女下属的行为举止会很大程度上会左右上司的看法。你的穿衣打扮,你的谈吐,你的坐姿,甚至你说话声音的大小,微笑的表情,待人接物的态度,都会影响上司对你的判断。有的女性错误地认为,男人都喜欢漂亮、前卫、性感的女人,所以就打扮得花枝招展、浓妆艳抹。其实是大错特错。工作以外,尽可以打扮得艳丽、纯情或者很性感,但在办公室里必须有所收敛,要衣着端庄,允许穿出一些个性,或者再加一点上司的喜好,但不能过于招遥谈吐要张弛有度,坐姿要稳重、含而不露,站姿要优美,笑起来要生动,最好不要边说边笑,嘻嘻哈哈,待人接物要热情、周到、细致、有礼貌。举止优雅的女下属,总是会赢得上司的尊重。
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